劳动合同法第22条规定解析(7月更新中)
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劳动合同法实施条例第二十二条以完成一定工作任务为期限的劳动合同终止的经济补偿以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的用人单位应当依照劳动合同法第四十七。第二十二条 【服务期】用人单位为劳动者提供专项培训费用，石柱低成本法律咨询收费标准对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定。
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《劳动合同法》第八十二条的规定的解析: 第一款的详细解释在《劳动合同法实施条例》第六条得到了圆满补充说明。 第六条:用人单位自用工之日起超过一个月不满一。依据《劳动合同法实施条例》 第十六条:劳动合同法第二十二条第二款规定的培训费用，测算新旧劳动合同法补偿金包括用人单位为了对劳动者进行专业技术培训而支付的有凭证的培训费用、培训。
